瑞迪的隨筆札記

      馬特進入一間科技公司做企劃師三個月左右的時間，對於公司環境和同事都都

有初步的瞭解，在工作方面也越來越得心應手，為人風趣的他，總是會抓住許多機

會與人交談，從討論生涯規劃、公司願景到對方私生活等無奇不有，唯獨對於坐在

附近僅有高中學歷畢業的小雨不理不睬…

      馬特認為小雨不僅學歷低，工作也只是資料整理的打雜事項，似乎無法從對方

身上得到某些(好處)，而將小雨列為拒絕往來戶，甚至當小雨提出建議或問題時，

也都選擇刻意忽略。

　　相信以上故事常常出現在我們的現實生活中。這陣子有不少類似李宗瑞的相關

新聞，看到的不只是有關偷拍等兩性議題，也反應了一種奇怪的社會風氣：只要對

方聲勢顯赫，做牛做馬都無所謂。

　　所謂「近朱者赤、近墨者黑」，是從小長輩們灌輸我們的重要觀念，但在現代

的職場或社會裡，「益友」 這名詞似乎有些被扭曲了，每當掏下名片與他人互通

聯絡方式時，總是會想著之後可以從對方那挖到多少寶來、這個人的家世背景如何

如何，我該為了他投入多少心力？ 有時，在難得舉辦的國小同學會裡，甚至對社

會地位不高的同學不屑一顧，而忘記多年前你們可是掏心掏肺共患難的摯友！

　　嘿，朋友們，偶爾，我們應該稍微放下手邊的工作，打開FB或仔細看看四周

，是否有那些我們忘了敞開心胸去迎接的朋友，來一句出自內心、不計代價的問

候，「最近好嗎？」、「有沒有什麼需要我幫忙的？」。

　就像旅遊一樣，一個真誠感動的價值要比實質的獲利還要有意義多了。